Theo quy định tại Khoản 5 Điều 28 Nghị định 152/2006/NĐ- CP ngày 22 tháng 12 năm 2006 của Chính phủ: Khi tính mức lương hưu hằng tháng và trợ cấp một lần khi nghỉ hưu nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng thì tính đúng như sau: dưới ba tháng thì không tính; từ đủ 3 tháng đến 6 tháng thì tính là nửa năm; từ trên sáu tháng thì tính đến 12 tháng tính tròn la 1 năm.
Khi giải quyết chế độ hưu trí, trợ cấp một lần nếu có tháng lẻ đóng bảo hiểm xã hội thì giải quyết như thế nào?
Liên Quan
- Quỹ bảo hiểm xã hội được sử dụng vào mục đích gì?
- Mức hưởng trợ cấp tuất hàng tháng được quy định như thế nào?
- Quyền lợi của người lao động khi hưởng chế độ hưu trí?
- Những trường hợp nào thì người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp?
- Điều kiện và mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần đối với người không đủ điều kiện hưởng lương hưu?
- Nguồn hình thành quỹ bảo hiểm xã hội bắt buộc?
- Khi người lao động chết thì những thân nhân nào của họ sẽ nhận được trợ cấp tuất hàng tháng
- Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện có những quyền lợi gì?
- Mức hưởng và thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng?
- Khi nào người lao động được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội?
Để lại một bình luận